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政府规制下国有企业高管薪酬改革研究——基于分层和分类的双视角 范婧 著
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高职院校人才培养质量监控体系实践研究:多元 协同 赋能 李青 著
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人人账本 量化员工个人价值的绩效与薪酬设计方案 周锋,唐芬 著
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人力资源用工风险与防范一本通 从招聘到离职全案例解析 朱礼华 编
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交易员的自我修养 中国顶级交易员访谈实录 陈波 陈旭 陈波,陈旭 著
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用会议激发团队效能 视觉化共识 (日)堀公俊,(日)加藤彰 著 张欢 译
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学生就业与劳动力市场::日本新毕业生市场的制度化过程 李德方 著作 著
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